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中国五矿总经理国文清为水口山改革脱困工作点赞
上传者:Admin 来源:宣传部 时间:2018-08-06 10:31:55 点击:1540

“水口山、锡矿山两家百年老企业依靠改革创新走出困境实属不易,值得称赞!抓好这样的困难企业,不坚持党的领导不行,牢牢抓住党的建设,就赢得了党心和民心,就形成了向心力和战斗力;没有一个好的“主帅”不行,只有主要领导的“一马当先”,才会带来干部团队的“万马奔腾”;不敢抓敢管“较真碰硬”不行,只有“腰杆子硬”、“手腕硬”,才能真正“抓铁有痕”,才能啃下“硬骨头”。有了坚强有力的领导力,再匹配顺应民心的执行力,就成为困难企业攻坚克难、奋力自救的关键和“法宝”。请有关领导和部门继续给予支持,并善于培育和发现榜样和典型。——7月30日,《中国五矿集团有限公司工作简报》(2018年第5期,总第5期)刊登了水口山、锡矿山分立改革一周年扭亏脱困的纪实性文章,中国五矿总经理、党组副书记国文清第一时间对两家公司的改革脱困工作点赞。”

8月1日上午,公司董事长、党委书记王明辉主持召开传达会,就上级领导的批示进行传达学习。公司领导肖富国、胡清华、翟富明、唐志波,总经理助理、专业副总师、财务顾问,机关各部室中层干部参加会议。

会上,公司办公室负责人就中国五矿国文清总经理对水口山改革脱困工作的重要批示进行了领学。

董事长、党委书记王明辉就学习和贯彻上级领导批示作了重要讲话。王明辉指出,国文清总经理的重要批示精神主要体现在五个方面,一是对水口山前期的改革脱困工作所取得的成果给予了充分肯定,下阶段我们还要继续按照这一思路和方向,朝着既定目标,坚定不移地推进改革脱困工作。二是坚持党的领导,抓好党的建设是推进改革脱困的关键。下一步,只要我们继续加强党的全面领导,推进党的建设,按照党的要求开展工作,就能克服改革脱困中的一切困难,最终走向胜利。三是要有一个优秀的领导班子。班子建设的好与坏直接影响到整个公司的改革脱困工作,要践行从高从严、敢抓敢管的工作理念,如果没有攻坚克难的决心,对久拖不决的问题不敢抓,不敢碰,不敢管,我们就不可能取得今天的成就。四是要顺应民心。做任何工作都要从水口山的长远利益出发,从考虑职工的实际困难、承受能力、切身利益出发,只有这样,我们的改革脱困工作才能得到职工的拥护。五是上级部门、各级领导对水口山的改革脱困非常重视关心,给予了我们正确的支持和指导,为水口山进一步改革脱困坚定了信心。

王明辉说,今天我们所作的任何工作,都不是在孤军奋战。水口山的改革脱困得到了上级领导、地方政府方方面面的关注,方方面面的支持。在上级的关心、帮助、支持下,我们要以一种更高的视野去看待水口山的改革发展,把水口山的工作做的更好,让领导放心,让职工受益。

王明辉要求,各级领导干部一定要坚定信心,要有战胜一切困难的勇气和改革创新的智慧。国文清总经理的批示既是对我们工作的肯定,也是做好下阶段工作的动员令。我们要充分认识到,做好水口山的改革脱困工作既有现实意义,也有历史意义;既有政治上的意义,也有经济上的意义。我相信在中国五矿和湖南有色的大力支持下,在广大职工的参与和支持下,大家一定能把肩上的担子扛好,把工作中遇到的困难解决好,把公司各项工作不断往前推进。

王明辉强调,只有把历史遗留问题都解决了,企业才能真正实现轻装上阵,才能心无旁骛地实施公司的发展战略。上级领导的批示,既是一种启示,也是一种力量,我们要把上级领导的批示精神真正转化为工作中前进的动力,把水口山的各项工作做的更好,以优异的答卷来赢得中国五矿更大的支持,让水口山的前程更加光明美好!

王明辉最后强调,公司各单位、部门要认真组织学习传达并研究落实国文清总经理的重要批示精神,以“一天也不耽误,一天也不懈怠”的真抓实干,奋力谱写水口山变革图强、稳健发展的新篇章。/王乙森 图/罗亚辉

 

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